Vanaf 1 september kan de berekening van de moederschapsuitkeringen worden vereenvoudigd. Om geld te ontvangen heb je geen "papieren" ziekteverlof meer nodig, een conclusie in het eHealth systeem is voldoende
Het kabinet van ministers stelt voor om de procedure voor de berekening van de zwangerschapsuitkeringen te vereenvoudigen. Zoals het kabinet heeft gepland, is het vanaf 1 september mogelijk om via het elektronische systeem eHealth geld te ontvangen. De arts noteert de conclusie over de arbeidsongeschiktheid in het Register Medische Rapporten en de aanvrager van de uitkering meldt eenvoudig het nummer van de aanmelding bij de sociale dienst. Toegegeven, de veranderingen zouden niet alle vrouwen moeten treffen, maar alleen degenen die op het moment van de zwangerschap geen verplichte sociale verzekering hebben. Voor wie de innovatie gevolgen heeft en hoe deze in de praktijk kan worden toegepast, lees ons materiaal.
Wie vindt het makkelijker om zwangerschapsuitkeringen te regelen?
De nieuwe procedure voor het berekenen van zwangerschapsverlof komt beschikbaar voor werklozen en ontslagen / istockphoto.com
Het idee van het kabinet van ministers bevindt zich nog in de ontwerpfase, maar kan op zeer korte termijn worden aangenomen. De innovatie in het ontwerp van de uitkeringen zal gevolgen hebben voor vrouwen die op het moment van de zwangerschap niet verzekerd waren in het systeem van verplichte sociale verzekeringen van de overheid. Simpel gezegd, dit zijn degenen die geen enkele sociale bijdrage aan de staatsbegroting betalen. En dit zijn niet alleen de werklozen, veel andere categorieën burgers vallen in de lijst:
- vrouwen die bij het arbeidsbureau als werkloos zijn ingeschreven
- individuele ondernemers (IE) die niet deelnemen aan het verplichte sociale verzekeringsstelsel
- vrouwen die minder dan zes maanden voor de vervaldatum voor de betaling van het moederschap zijn ontslagen in verband met de liquidatie van een onderneming
- studenten van professionele onderwijsinstellingen en universiteiten
- postdoctorale studenten, doctoraatsstudenten, residenten
Ook op deze lijst waren vrouwelijke militairen:
- medewerkers van de strijdkrachten van Oekraïne
- wetshandhavers
- wetshandhavers
- grenswachters
- medewerkers van de Rijksdienst voor Bijzonder Vervoer
- medewerkers van de staat Special Communications Service
Hoe verandert de procedure voor de berekening van de zwangerschapsuitkeringen?
Om geld te ontvangen heeft u een elektronische doktersverklaring nodig / istockphoto.com
Alle bovengenoemde categorieën vrouwen hebben geen "papieren" ziekteverlof meer nodig om de zwangerschaps- en bevallingsbijstand te berekenen. Geschikt "elektronisch ziekteverlof", waarvan de introductie in Oekraïne op 1 juni begon. Laten we niet vergeten dat e-ziekteverlof vanaf vandaag wettelijk verplicht is en van groter belang is voor het Sociaal Verzekeringsfonds dan papier met drie natte stempels op een speciaal briefhoofd.
Het algoritme van acties is als volgt: een vrouw komt naar de huisarts, die aangeeft tijdelijke arbeidsongeschiktheid door zwangerschap en bevalling. De conclusie hierover schrijft hij in het Register medische meldingen in het elektronisch zorgsysteem eHealth. Deze gegevens worden automatisch in de applicatie "Diya" gehaald (sectie "Getuigschrift van arbeidsongeschiktheid). Om er toegang toe te krijgen en een voorziening te vormen op: opbouw van zwangerschapsuitkeringen, Het is voldoende voor het Sociaal Verzekeringsfonds om het nummer van het record van de conclusie van de arts in het eHealth-systeem te kennen.
Daarom moeten zwangere vrouwen vandaag de dag zich registreren in de Diya-applicatie, een verklaring ondertekenen bij een huisarts en verbinding maken met het eHealth-systeem. Met deze eenvoudige stappen regelt u de zwangerschapsuitkering voor een kind, zoals ze zeggen, in twee klikken. Overigens is het nummer van de medische verklaring in eHealth ook nodig als je al een zwangerschapsuitkering hebt ontvangen, maar je wilt de toeslag krijgen waar een vrouw recht op heeft moeilijke bevalling.
U zult ook geïnteresseerd zijn om te lezen:
"Babypakket": de vergoeding moet worden verhoogd tot 9000 UAH
Spaarvarken mama: ze willen de vergoeding voor het eerste kind verhogen naar 50 duizend. grivna's
