Hoe om te leren om te beperken verzoeken van de autoriteiten en aan de vraag compensatie voor hun werk?
Vaak actieve en verantwoordelijke medewerkers superieuren dumpt al het harde werk in de overtuiging dat hoge ambtenaren alles aan zal doen in de tijd.
In de regel is het niet beloond en dergelijke verzoeken hebben een gewoonte geworden. Hoe om te leren om te beperken verzoeken van de autoriteiten en aan de vraag compensatie voor hun werk?
1. Houd een dagboek van de rechten
Om erachter te komen welk percentage van de directe taken en extra verzoeken u, houdt een dagboek van handelingen verricht tijdens de dag de hele week. Aan het einde van de week of maand, zult u in staat om te berekenen hoeveel uren besteed aan niet uw directe verantwoordelijkheid.
2. Meer te praten over uw dienstverband
Voel je vrij om te vertellen hoe druk je bent, hoe vaak u vandaag dat je geen tijd hebt... Maak uw baas en put rapporten in de afgelopen maand, waar u al uw zakelijke en de tijd die je besteedt aan de uitvoering van deze gevallen kunnen zich inschrijven.
Hoe te beleefd afval superieuren / istockphoto.com
3. Leer te vertragen het werk
Niet streven om te kijken naar de productie en de kwaliteit van een uitstekende student speerpunt. Ja, heb je gedaan, maar je tijd hebt, maar waarom heb je nodig de extra niet-betaalde rechten?
4. Leer te weigeren
Als je het gevoel dat je geen tijd met hun verantwoordelijkheden, leren om te weigeren. Vraag voor wie u zal het werk doen en waarom deze persoon is op zichzelf niet in staat om uit te voeren dit werk front.
Leg aan de autoriteiten dat je bezig zijn en minstens zo veel persoonlijke problemen op te lossen.
Hoe te beleefd afval superieuren / istockphoto.com
5. Vraag allemaal rechtstreeks
Als u nog steeds ingestemd met extra werk te doen, aarzel dan niet om te vragen hoe zal worden betaald voor dit werk. Vraag het aan de chef direct en pas na dit gesprek, beslissen of u wilt dit werk te doen voor het geld.
Leer jezelf te respecteren! En mensen die zijn waarde weten, zijn waarschijnlijk niet worden opgehangen voor niets extra werk niet opgenomen in hun taken.
Je zal interessant vinden Hoeveel dagen per week aan het werk
