De Verchovna Rada geregistreerde het wetsvoorstel "tot wijziging van artikel 17 van de wet van Oekraïne" On Holidays ", die vaders in staat zal stellen tot tien betaald verlof te nemen in verband met de geboorte kind.
Betaald verlof in verband met haar bevalling voor vaders / istockphoto.com
De auteurs van het wetsvoorstel haalde ook voorbeelden van landen waar de paus het recht op zorg voor pasgeborenen als vrouwen kunnen uitoefenen zonder verlies van inkomsten. Bijvoorbeeld, in Noorwegen, vaders krijgt twee weken extra betaald verlof in IJsland - drie maanden op een lijn met de vrouw, met een vergoeding van 80% van het gemiddelde loon, Verenigd Koninkrijk - 2 weken met een kind met behoud van salaris tot 90%, in Portugal - de vader is verplicht om 5 dagen betaald verlof door te brengen met een pasgeboren, in geval van storing is het wachten prima.
Zal de Oekraïense paus recht op zorg voor pasgeborenen zonder verlies van inkomen - is nog onbekend, omdat de wet nog niet is vastgesteld.
U zult ook interessant om te weten 11 maart geboorteakte zal beschikbaar zijn op het Centrum voor het verlenen van administratieve diensten.
